ENG below

Strādājot ar globāliem zīmoliem un veidojot konkurētspējīgas mājaslapas, ir gan izaicinājums, gan gandarījums. Savukārt darīt to bez iepriekšējas darba pieredzes? Mēs sakām “JĀ”!

“Scandiweb” ir strādājis, radot pievilcīgus e-komercijas risinājumus, ar tādiem pasaulē zināmiem zīmoliem kā “Ford”, “Hyudai”, BMW, “Jaguar”, “Happy Socks”, “Lancome”, “L'Oreal”, “Puma”, Ņujorkas MET muzeju un vēl!

Mūsu globālā komanda strādā no vairāk nekā 30 pasaules valstīm, pārvaldod vairāku līmeņu ekspertīzes nozares digitālajā mārketingā, grafiskajā dizainā, programmēšanā, biznesa attīstībā un arī projekta vadībā.

Mēs esam Nr.1 e-komercijas aģentūra pasaulē, un mēs pārkāpjam robežas, lai tiektos pēc labākajiem rezultātiem! Pievienojies mums un esi daļa no “Scandiweb” daudzpusīgā ceļojuma!

Kādi ir Jaunākā Projektu vadītāja darba pienākumi?

• Izprast klienta vajadzības un mērķus;
• Iepazīties ar tehniskajām platformām un nodrošināt to darbību;
• Izprast tehniskos risinājumus, kas nodrošina platformu darbību;
• Detalizēti aprakstīt savai komandai klienta biznesa prasības un gaidas;
• Sadarboties ar tehnisko vadītāju (Tech Lead);
• Sekot līdzi projekta ikdienas progresam un riskiem;
• Uzturēt projekta darbību un progresu;
• Pārbaudīt projekta kvalitāti un saturu;
• Sagatavot projektu tā darbības sākšanai;
• Sākt projektu;.
• Nosvinēt to!

Pienākumi šķiet par daudz? Neuztraucies - sākotnējā apmācība par iepriekš minētajiem jautājumiem, kā arī mentorings un uzraudzība no “Vecākā projekta vadītāja” puses, būs pieejama karjeras sākumā ar “Scandiweb”!

Sākot no juniora līmeņa pozīcijas, galvenie pienākumi un mērķi ir klausīties, novērot un mācīties līdz uzdevumu izpilde būs saprotama. Mūsu uzlabotā izaugsmes programma dod sākuma atspērienu, taču mācības ir nekad nebeidzošs process ar reāliem dzīves piemēriem.

Ko mēs sagaidām no tevis?
“Scandiweb” laipni aicina visus, kuriem ir interese par e-komercijas projektu vadīšanu un ir gatavi sākt savu piedzīvojumu ar mums, neņemot vērā personas iepriekšējo darba pieredzes jomu. Mēs meklējam cilvēkus, kuri ir motivēti mācīties, interesē industrija un ir gatavi izaugsmei. Obligāta prasība ir arī teicamas angļu valodas zināšanas.

• Pievienojies, ja novērtē struktūru un analītisku domāšanu - zināšanas par testēšanu vajadzēs uzņemt kā “sūklim”;
• Novērtē atsauksmes - vienu darbu nāksies pārveidot vairākas reizes līdz būs sasniegts galējais rezultāts;
• Neuztver darbu, kā pliekanu uzdevumu - mēs pienākumus darbā uztveram kā iespēju augt un veidot neiedomājamas lietas kopā!

Piesakoties uz “Scandiweb” vakanci attālināti, ņem vērā, ka darba tehnika būs jānodrošina tev. Pēc pārbaudes laika, vienosimies par darba tehnikas piešķiršanu.

Kā pieteikties?

Mums ir daļēji automatizēta personāla atlase, taču katrs CV tiek izvērtēts individuāli. Nesatraucies, ja tev nav lielisks CV - piesakies, izmanto iespēju un pievienojies mums!

• Piesakies vakancei!
• Aizpildi pieteikuma formā nepieciešamo informāciju, un pēc kāda laika mēs ar tevi sazināsimies par turpmākajiem soļiem!
• Gribi zināt, kas tie būs? Parasti tas ir testa uzdevums un intervija!

Kādi ir ieguvumi darbiniekam?

• Gūsti labāko projekta vadības pieredzi pasaules Nr.1 e-komercijas aģentūrā - mūsu fokus ir vērsts uz darbinieka izaugsmi un mācībām;
• Strādāt izaicinošākajos un lielālajos pasaules projektos;
• Esi viens no dalībniekiem multinacionālā komandā, kura apkalpo klientus no vairāk nekā 70 valstīm;
• Pieredzi mūsu tiešsaistes biroju, kurā visi ir “savienoti”, neskatoties uz personas lokāciju;
• Atbalsts mājas biroja iekārtošanai ir garantēts;
• Veselības apdrošināšana un “Crowdbonus” no kolēģiem
• Pieejama bibliotēka, sertifikācijas, pasākumi un vēl!

**

Junior Project Manager for eCommerce projects

Working closely with big brands and building powerful websites is challenging and rewarding! And to do it without previous experience?! We say YES!

Scandiweb has worked with various world-known brands like Ford, Hyundai, BMW, Jaguar, Happy Socks, Lancome, L'Oreal, Puma, the MET, and more, building beautiful solutions for their eCommerce needs.

Our global team of 30+ different countries covers multiple levels of expertise in Digital Marketing, UX Design, Web Development, Business Development, and more, and of course, Project Management.

We are the #1 eCommerce Agency in the world, and it takes a lot to push the boundaries and stay ahead! Join us and be part of the ambitious journey!

What are the Junior Project Managers' goals and responsibilities?

• Understand customer's needs and goals
• Get acquainted with the technological platforms and enable them
• Understand the technological solutions behind them
• Describe the business requirements and expectations of the customer to your team
• Collaborate with Tech Lead
• Follow up on the progress and risks on daily progress
• Maintain roadmap of the project
• Revise quality and content
• Prepare for go-live
• Launch the project
• Celebrate!

Looks like a lot? Do not worry - initial training on the above subjects - also, mentoring and supervision from a Senior Project Leader on the project - will be there at least for the beginning of your career in Scandiweb.

The main responsibility and goal when starting at an entry-level is to listen, observe and learn, until these tasks come naturally. Our developed Educational program gives a good kick-start, but the learning is never-ending and mostly will come from real-life experiences.

What do we expect from you?

Scandiweb welcomes people with the nudge of eCommerce project management to start their learning journey with us, no matter the background! Also, it is important to have a keen interest in the field, be driven to learn, and be ambitious to grow!

• Come with a fondness for structure and an analytical mindset - you will need to learn and absorb PM skills like a sponge
• Be humble and appreciate feedback - you will need to re-do things multiple times until it gets perfect!
• Do not treat assignments as plain work - we see work as a chance to excel and do something remarkable together!

Do take it into account - if you are joining Scandiweb remotely, you will need to have your own hardware setup. After the probation period, a hardware upgrade can be agreed upon.

How to apply?

We have semi-automated recruitment processes, BUT - each CV is evaluated personally by our recruitment team! No need to hesitate if you don't have a grand CV to show - apply, take a chance, and join us!

• Apply to this Job Ad!
• Fill out the necessary details, and we will get back to you very soon with the following steps!
• Wonder what those are? Usually test assignments and an interview!

And what are the benefits?

• Get the best PM training in the #1 eCommerce Agency in the world - we have a big focus on our employee learning and growth
• Work on the most challenging and the largest projects globally
• Be part of a multinational team delivering to customers in more than 70 countries!
• Enjoy our first online office, where everybody is connected no matter their location
• Get support to organize your home office or enroll in a coworking space
• Health insurance, Crowdbonus from your colleagues
• Library, certifications, events, and so much more!